El Área de Costos y Personal del Sistema Educativo maneja información referente al personal del Ministerio de Educación y a los costos que implica el funcionamiento del Sistema Educativo del G.C.B.A.
El Área se conformó en el año 2000 en el marco de la Dirección de Programación Educativa y a partir de 2008 pasó a depender de la Dirección General de Planeamiento Educativo.
"El Salario Docente en la Ciudad de Buenos Aires Junio 1992 - Diciembre 2010" [Descargar archivo PDF]
El objetivo de este informe es brindar un panorama de la evolución del salario docente en el sector estatal, en la Ciudad de Buenos Aires, en el período 1992-2010. Para realizar un análisis que de cuenta de las modificaciones y sus impactos a lo largo del tiempo, se tomó como referencia el cargo de maestro de grado de nivel primario común, jornada simple, con 10 años de antigüedad en la docencia.
El primer apartado describe la evolución del salario de bolsillo en el período mencionado, en pesos nominales y reales. El análisis se concentra en la parte del salario financiada exclusivamente por la jurisdicción y luego se amplía para observar la influencia de las transferencias salariales provenientes del Gobierno Nacional a través del Fondo Nacional de Incentivo Docente (FONID).
El segundo apartado describe brevemente la estructura del salario bruto (cuáles son sus componentes y cómo se calculan).
En tercer lugar se expone una síntesis de las modificaciones en las remuneraciones, detallando las fechas en las que tuvieron lugar.
En el cuarto apartado se muestra la composición del salario, en función del carácter de sus componentes: remunerativos y bonificables; además de sus variaciones a lo largo del tiempo.
Finalmente, en el quinto apartado, se analiza la relación entre el salario de bolsillo docente y el Salario Mínimo Vital y Móvil.
En el anexo se detallan los montos de cada componente del salario bruto del cargo testigo analizado, en las fechas en las que hubo una modificación salarial.
"El Salario Docente en la Ciudad de Buenos Aires Junio 1992 - Diciembre 2011" [Descargar archivo PDF]
En este trabajo se analiza la evolución del salario docente en el sector estatal, en la Ciudad de Buenos Aires en los últimos 20 años. Se tomó como referencia el cargo de maestro de grado de nivel primario común, de jornada simple, con 10 años de antigüedad en la docencia para graficar las modificaciones y sus impactos a lo largo del tiempo.
El primer capítulo describe la evolución del salario de bolsillo entre 1992 y 2011 en términos nominales. El análisis se concentra en la parte del salario financiada exclusivamente por la jurisdicción y luego se amplía para observar la influencia de las transferencias salariales provenientes del Gobierno Nacional a través del Fondo Nacional de Incentivo Docente (FONID).
En la segunda parte se describe brevemente la estructura del salario bruto (cuáles son sus componentes y cómo se calculan).
La tercera parte presenta una síntesis de las modificaciones en las remuneraciones, detallando las fechas en las que tuvieron lugar.
En el cuarto apartado se muestra la composición del salario, en función del carácter de sus componentes: remunerativos y bonificables; además de sus variaciones a lo largo del tiempo.
En el quinto apartado, se analiza la relación entre el salario de bolsillo docente y el Salario Mínimo Vital y Móvil.
Mientras que en el sexto se muestra la relación entre el salario docente y el Índice de Salarios Nivel General.
En el anexo se detallan los montos de cada componente del salario bruto del cargo testigo analizado, en las fechas en las que hubo una modificación salarial.
| Integrantes | ||
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| Equipo |
Lic. Ana Copes (Coord.) Lic. Juan Carro |
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